厚沢部町が保健師を随時募集

厚沢部町が保健師の随時募集を行っている。正規職員の採用を「随時」とする形式は、欠員補充を年度採用サイクルで待てない状況を示唆しており、保健・医療分野の人員不足が急性的に生じていると読める。

厚沢部町は人口3,130人、高齢化率42.9%という構造の中で、メークイン産地としての農業特化型自治体を維持してきた。高齢化率が高い町ほど保健師の業務量は増加し、訪問指導・介護予防・母子保健を少人数で担う構造になる。農業従事者の多い自治体では労働災害予防や生活習慣病管理も保健師の担当範囲に入りやすい。

「素敵な過疎のまち」スローガンのもとで保育料無償化など子育て施策を打ち出している一方、その施策の実施基盤となる保健師が不足するという逆説が生じている。子育て世代誘致を進めるなら、母子保健を担う保健師の配置は施策の前提条件にあたる。

採用の成否を測る指標は、令和9年4月1日時点での保健師配置数と欠員解消の有無である。随時募集が長期化する場合、厚沢部町の子育て・高齢者施策の実施体制そのものに影響が及ぶ。